Ces réunions d'échange et de dialogue ont lieu deux fois par an et sont une occasion pour le CEO de l'entreprise de rencontrer les piliers de ses équipes pour un échange franc et transparent sur la performance de la compagnie, surtout débattre de son avenir et proposer des idées innovantes pour sa pérennité.
D'emblée le Dr. Sid Sharma, CEO a tenu à partager son analyse opérationnelle mais surtout financière de la situation : difficulté de trésorerie grandissante et pertes journalières sur l'opération actuelle, productivité en baisse, voire catastrophique, de certaines équipes, les effets négatifs persistants du Metro Express et l'absence d'une approche holistique pour le secteur du transport public à Maurice.